Lowongan Kerja BUMN di PT. Bank Indonesia Terbaru Juni 2016 ~ Lowongan Kerja Lampung Terbaru 2018

Ilovelampung.com - Lowongan Kerja BUMN di PT. Bank Indonesia Terbaru Juni 2016. Bank Indonesia atau yang biasa dikenal BI merupakan bank sentral milik pemerintah Republik Indonesia sebagai bank sentral, Bank Indonesia ( BI ) mempunyai satu tujuan tunggal, yaitu mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah. Kestabilan nilai rupiah ini mengandung dua aspek, yaitu kestabilan nilai mata uang terhadap barang dan jasa, serta kestabilan terhadap mata uang negara lain. BI juga menjadi satu-satunya lembaga yang memiliki hak untuk mengedarkan uang di Indonesia. Dalam melaksanakan tugas dan wewenangnya BI dipimpin oleh Dewan Gubernur. Untuk mencapai tujuannya Bank Indonesia – BI didukung oleh tiga pilar yang merupakan tiga bidang tugasnya. Ketiga bidang tugas ini adalah menetapkan dan melaksanakan kebijakan moneter, mengatur dan menjaga kelancaran sistem pembayaran, serta mengatur dan mengawasi perbankan di Indonesia. Ketiganya perlu diintegrasi agar tujuan mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah dapat dicapai secara efektif dan efisien.

Bank Indonesia dalam kapasitasnya sebagai bank sentral mempunyai satu tujuan tunggal, yaitu mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah. Kestabilan nilai rupiah ini mengandung dua aspek, yaitu kestabilan nilai mata uang terhadap barang dan jasa, serta kestabilan terhadap mata uang negara lain. Aspek pertama tercermin pada perkembangan laju inflasi, sementara aspek kedua tercermin pada perkembangan nilai tukar rupiah terhadap mata uang negara lain. Perumusan tujuan tunggal ini dimaksudkan untuk memperjelas sasaran yang harus dicapai Bank Indonesia serta batas-batas tanggung jawabnya. Dengan demikian, tercapai atau tidaknya tujuan Bank Indonesia ini kelak akan dapat diukur dengan mudah.

Sejalan dengan fungsi pengawasan yang diemban oleh DPR, Bank Indonesia juga diwajibkan untuk menyampaikan laporan perkembangan pelaksanaan tugas dan wewenangnya kepada DPR setiap triwulan atau sewaktu-waktu bila diminta oleh DPR. Demi tercapainya transparansi di bidang anggaran, Bank Indonesia berkewajiban menyampaikan anggaran tahunannya kepada DPR. Disamping itu, Laporan Keuangan Tahunan Bank Indonesia juga disampaikan kepada Badan Pemeriksa Keuangan (BPK) untuk diteliti dan diumumkan kepada masyarakat melalui media massa. Dalam segi akuntabilitas sendiri Bank Indonesia membagi segi pelaksanaan tugas dan wewenang, prinsip akutabilitas dan transparansi diterapkan dengan cara menyampaikan informasi kepada masyarakat luas secara terbuka melalui media massa,

Dalam mencapai dan mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan dalam visi dan misi perusahaan selanjutnya dalam bulan Juni tahun 2016 ini Bank Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru Bank Indonesia bagi para pencari kerja yang baru lulus ataupun yang telah memiliki pengalaman kerja untuk mengisi jabatan pekerjaan dalam jabatan lowongan yang tertera dibawah ini, bagi pencari kerja yang berminat harap memperhatikan dengan seksama requirement atau persyaratan yang dibutuhkan pada setiap jabatan atau dalam jabatan yang dibutuhkan demi memperlancar dalam proses rekrutmen tenaga kerja. Adapun dibawah ini adalah dalam jabatan lowongan jabatan pada peluang kerja kali ini dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

PROCUREMENT STAFF ( STRATEGIC SOURCING )

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki-Laki / Perempuan
Usia max 35 tahun per tanggal 31 Desember 2016
Pendidikan min S1 atau sederajat
IPK min 3.00
Berasal dari jurusan :
Ilmu Hukum
Ekonomi
Teknik
Manajemen
Pengalaman Kerja :
Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama dan terkait dengan penera pan e-procurement
Diutamakan memiliki sertifikasi Certified Strategic Sourcing Professional (CSSP)/Certified International Sourcing Manager (CISM)

VENDOR MANAGEMENT STAFF

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki-Laki / Perempuan
Usia max 35 tahun per tanggal 31 Desember 2016
Pendidikan min S1

atau sederajat

IPK min 3.00

Berasal dari jurusan :

Ilmu Hukum
Ekonomi
Teknik
Manajemen

Pengalaman Kerja :

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang vendor management
Memiliki keahlian vendor management (audit)

Diutamakan memiliki sertifikasi Certified Professional Purchasing Manager (CPPM) / Certificate in Procurement and Supply (CIPS)

ESTIMATOR

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki-Laki / Perempuan
Usia maksimal 35 tahun per tanggal 31 Desember 2016
Pendidikan min S1 atau sederajat
IPK min 3.00
Diutamakan berasal dari jurusan Teknik Sipil
Pengalaman Kerja :

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang Quantity Surveyor

Diutamakan memiliki sertifikasi Professional Quantity Surveyor (PQS)

PROPERTY MANAGEMENT STAFF

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki-Laki / Perempuan
Usia max 35 tahun per tanggal 31 Desember 2016
Pendidikan min S1 atau sederajat
IPK min 3.00
Berasal dari semua jurusan
Pengalaman Kerja :

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama

Diutamakan memiliki sertifikasi Certified Property Management (CPM) / Property Management Certification (PMC)

FACILITY MANAGEMENT STAFF

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki-Laki / Perempuan
Usia maksimal 35 tahun per tanggal 31 Desember 2016
Pendidikan min S1 atau sederajat
IPK min 3.00
Berasal dari jurusan :

Teknik Sipil
Arsitektur
Teknik Mesin
Teknik Elektro
Teknik Industri

Pengalaman Kerja :

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama

Diutamakan memiliki sertifikasi Facility Management Professional (FMP)/Certified Facility Management (CFM)

PROJECT MANAGEMENT STAFF

Persyaratan Pencari Kerja :

Laki-Laki / Perempuan
Usia max 35 tahun per tanggal 31 Desember 2016
Pendidikan min S1 atau sederajat
IPK minimal 3.00
Berasal dari jurusan :

Teknik Sipil
Arsitektur
Teknik Mesin
Teknik Elektro
Teknik Industri

Pengalaman Kerja :

Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama

Diutamakan memiliki sertifikasi Certified Associate in Project Management (CAPM) atau Project Management Professional (PMP)

Info Rekrutmen :

Pengisian aplikasi lamaran pada form aplikasi online dengan memilih bidang yang dilamar, misalnya : 18016 – Estimator
Dalam pengisian form ini, pelamar tidak perlu menyampaikan attachment file CV dan cukup mengisi data secara benar dan lengkap
Setiap pelamar hanya mengisi 1 (satu) lamaran untuk 1 (satu) lowongan pekerjaan
Hanya kandidat terbaik yang akan diproses untuk tahap selanjutnya
Keputusan hasil seleksi merupakan wewenang Bank Indonesia dan tidak dapat diganggu gugat.
Tidak sedang menjalani ikatan dinas atau bersedia melepaskan ikatan dinas dengan institusi lain apabila diterima di Bank Indonesia
Penempatan awal di Kantor Pusat Bank Indonesia
Informasi dan keterangan lebih lanjut dapat menghubungi : Contact Center 131

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan kerja Bank Indonesia terbaru Juni 2016 diatas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran, CV, ijazah dan transkrip dan berkas pelengkap lainnya seperti Foto terbaru kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan oleh perusahaan dengan mengirimkan lamaran kerja kepada pihak perusahaan dikirim via pendaftaran ONLINE ke alamat :